Исследования при Гарвардском университете показали, что в 1960 году умение решать задачи и принимать решения, основываясь на финансовых знаниях, требовалось лишь 6% сотрудников, в 2018 году уже 34%.
Компании, в свою очередь, все чаще требуют, чтобы сотрудники выходили за рамки привычных трудовых обязанностей.
Специалисты, обладающие высоким уровнем финансовой грамотности, с каждым годом более востребованы в бизнес-среде.